人事

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ダイバーシティ&インクルージョン:多様な個性を力に変える、働きがいのある組織へ

人事担当者として、私たちが日々大切にしているテーマの一つがダイバーシティ&インクルージョン(D&I)です。この取り組みは、単なる企業のイメージアップ戦略ではありません。多様な人材がそれぞれの能力を最大限に発揮し、誰もが「ここに自分の居場所が...
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【人事担当者必見】エンゲージメントを高める!組織と従業員のポジティブな関係を築くには

人事担当者の皆様、こんにちは。今回は、近年注目度が高まっているエンゲージメントについて、その本質から具体的な向上施策まで、IT企業の人事としての経験も踏まえてお伝えします。そもそもエンゲージメントって何?「エンゲージメント」と聞くと、婚約や...
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【人事就職希望者必見】人事部の組織構成ってどうなっているの?~新卒・第二新卒向け~

人事の仕事に興味があるけれど、「実際、どんな部署があるんだろう?」「会社によって違うの?」と疑問に思っている方もいるかもしれませんね。人事の組織は、会社の規模や事業内容によって大きく異なります。今回は、一般的な人事部の組織構成について、現人...
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採用担当者ってどんな人が向いているの?現役IT人事が語る、7つの資質

企業の未来を左右する「採用」。その最前線に立つ採用担当者は、まさに企業の顔とも言える存在です。では、一体どんな人が採用担当者に向いているのでしょうか?現役人事の私が、具体的な例を交えながら解説します。コミュニケーション能力の高さ:応募者の本...