人事

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親の「幸せに働く姿」が子どもの未来をつくる|人事担当者・働く親が知っておきたい、キャリア観へのやさしい影響

親が「幸せに働く姿」を見せることは、子どもの仕事観や将来のキャリアの考え方に大きく影響します。調査データと実例をもとに、家庭と企業でできる小さな工夫をやさしく解説します。
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【2025年最新】IT現役人事が解説!Azure認定資格18選の市場価値と最短ロードマップ

「Azure資格、本当に意味がある?」IT現役人事が、Azure認定資格18選の市場価値と採用への影響を徹底解説。キャリアに直結する最短ロードマップで、あなたの目標達成をサポートします。
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MLBの「父親リスト(Paternity List)」とは?――選手と家族をつなぐ“3日間の祝福”

2011年にMLB(メジャーリーグベースボール)と選手会の合意で導入された父親リスト(Paternity List)は、選手が配偶者の出産に立ち会うために最長3日間、チームを一時離脱できる制度です。ロースターから一時的に...
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【現役IT人事が教える】ITパスポートの次に取るべき資格は?国家資格の正しい順番とステップ

ITパスポートを取得したものの、「次は何を取ればいいの?」と悩んでいませんか?現役IT人事が、IT系国家資格の正しい順番と、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験の概要を分かりやすく解説。あなたのキャリアプランに合った次のステップを見つけましょう!
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【2025年最新】システムエンジニアが取るIT資格一覧全61選|IT人事解説

現役IT人事が、就職・転職を控えたあなたに本当に役立つ資格を解説!IT国家資格からAWS、Azure、Linux系まで、採用視点で評価する全61選を徹底比較します。「なぜその資格が必要か」がわかる、あなたのキャリアに最適な資格ガイドです。
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人事必見:夏ボーナスと転職の関係性について

マイナビ調査をもとに、夏のボーナスと転職意向の関係を分析。若手社員の離職理由や賞与制度の見直しポイントを詳しく紹介します。
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アクセンチュア、AI対応を背景に大規模早期退職へ:事業再編と人材最適化の中身

アクセンチュアがAI導入を契機に、再教育が難しい人員を早期退職させる方針を発表。1万人規模の削減や再編費用の計上など、背景と今後の影響を詳解。
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NPB「慶弔休暇特例」導入へ 出産や冠婚葬祭に配慮した新制度の背景と狙い

NPBが2026年シーズンから「慶弔休暇特例」を導入。出産立ち会いや冠婚葬祭など家庭事情に柔軟に対応する新制度の内容、背景、導入理由、そして今後の課題を詳しく解説します。
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三菱UFJ、「55歳での一斉給与引き下げ」廃止へ — 定年65歳化と人事への本当の影響

三菱UFJ銀行が55歳での給与一斉引き下げを廃止、定年を65歳へ延長。人事が今すぐ確認すべき賃金設計の見直しポイントと実務チェックリストを分かりやすく解説します。
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来年4月施行へ — 「子ども・子育て支援金」導入で社会保険料に上乗せ、企業負担も想定される理由を整理する

2026年4月開始の「子ども・子育て支援金」を分かりやすく解説。保険料上乗せによる負担、企業の労使負担想定、給付内容と実務対応をまとめました。